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77 betrvg Dieser Paragraph regelt die Durchführung, Geltendmachung und Kündigung von Betriebsvereinbarungen, die von Betriebsrat und Arbeitgeber gemeinsam beschlossen werden. Betriebsvereinbarungen gelten unmittelbar und zwingend und können nur mit Zustimmung des Betriebsrats verzichtet werden..

77win bet slot  Hier ist die Durchführung gemeinsamer Beschlüsse geregelt - also alles zur Betriebsvereinbarung. Jetzt mehr Infos zum § 77 BetrVG erhalten!

logo win 777 slot login  Die Nachwirkung einer Betriebsvereinbarung endet, wenn sie durch eine andere Abmachung ersetzt wird (§ 77 Abs. 6 BetrVG). Die neue Abmachung kann sich auch darauf beschränken, dass die Nachwirkung nicht länger gelten soll.